（口播）湖北陈先生等7个人过年后回台州，本想高高兴兴到公司上班，不想却被公司解聘了，可是，他们每人都还有一个月的工资没有领到，跑了几次都空手而归。
（同期声）大民
大民讨说法，有理走天下。来自湖北的陈先生等7个人，去年在一家公司当司机，过年后企业和他们解除了劳动关系，但是还有一个月的工资，总共一万多块钱没有领到。他们找到了大民，希望我们帮他们讨个说法。
（同期声）1陈先生
去年我们进这混凝土公司开车当驾驶员，进公司之后是9月份，9月份进公司后干到过年。过年后也没有提前通知我们，过年之后，就是2月2号我们过来报到，就无缘无故把我们解聘了，解聘后工资也没有发给我们。
像陈先生这样情况的还有6个人，他们都是去年下半年在这家公司开混凝土搅拌车的，被解聘后每个人都还有2000块钱左右的工资没有领到手。
（同期声）工友 杨先生：
欠的大约有两千块吧。工资一直不跟我们算，今天拖明天，明天拖后天。
陈先生还告诉大民，他们几个人这次回来除了路费，身上的钱也没有剩下多少了，本以为可以继续工作赚钱，不想被解聘，所以这2000多块钱对于他们来说就更显得重要了。
（同期声）陈先生：
就是（要求）把我们正常工资拿下来，其他赔偿什么都不说，拿下来以后我们好去别的地方安心地找工作。
大民和随行律师同陈先生等7个人一起来到他们曾工作过的温岭这家公司，公司负责人向大民说明了一些情况。
（同期声）公司负责人 吴经理：
都不要了，都重新招聘。去年留下来1月份的工资，是2月20号发的。我们今年开工是2月2号、3号，开工了后工资从下面结上来，从统计这边结上来，再结到财务。财务结上来结到我这边，我这边查了没事了，就发了。
吴经理解释说，现在财务工资单并没有报到他这里，陈先生几个人的工资不是不发，而是还没有审核签字。了解了双方的基本情况后，大民随行律师给出了自己的观点。
（同期声）大民随行律师 新台州律师事务所 林绪聪：
陈先生及其7位共有反映的情况，以及上午的现场调查，可以确定，公司对陈先生等7人，在用工本身是不否认的，工资没有发放本身也没有否认，也是予以认可的。只是作为用人单位角度来讲，其具有用工的自主权和管理权，那么从财务角度讲，他规定每个月20号发放工资，这也是完全可以理解的。
同时大民随行律师又针对陈先生等人被企业解聘这情况，给出了相关司法解释。
陈先生这个情况的特殊性在于，双方之间已经解除了这个劳动关系。已经解除劳动关系的，根据我国劳动法相关规定，用人单位应当及时发放工资。
听了随行律师的说明，大民又和吴经理进行沟通，希望能够当着我们的面现场发放这笔工资款，协调之后，大民随吴经理一起来到财务室，敦促财务人员立即做好工资结算。
（同期声）公司负责人 吴经理：没事，就这样吧，算起来吧，算起来看一下就好了。
不到半小时后，财务人员把一月份的工资结算表送到了吴经理的手上，在审核之后，吴经理当场签字发放。在财务室，陈先生等7人先后拿到了共计14000多元的工资。
（同期声）陈先生：感谢大民为我们讨说法。
杨先生：我现在心里很高兴，谢谢你们电视台了。也谢谢财务给我们发了现金，我们又可以重新去找工作了。
（出镜）大民
经过大民的现场沟通和协调，企业负责人当场签发了工资单，陈先生等七个人也高高兴兴地拿到了他们应该拿到的工资。大民讨说法，有理走天下。如果有什么需要大民帮忙的都可以和大民联系。我们的热线电话是81108110
百姓说话记者：大民 叶平安报道
